/DSC02545%20kopie.jpg?width=800&name=DSC02545%20kopie.jpg)
/Esther%20bewerkt%202%20kopie.jpg?width=800&name=Esther%20bewerkt%202%20kopie.jpg)
.jpg?width=800&name=simon-zhu-4hluhoRJokI-unsplash%20(1).jpg)
/2023_In-Situ_Stocksy_5071651_Color%20kopie.jpg?width=800&name=2023_In-Situ_Stocksy_5071651_Color%20kopie.jpg)
/GPTWNL-NinaVanVliet-8659%20card.jpg?width=800&name=GPTWNL-NinaVanVliet-8659%20card.jpg)
/Vierkant%20(1068x1068%20px)/Kirsty.jpg)
Alle blogs van Kirsty Stephens
/2023_In-Situ_Mockup_Color.jpg?width=2000&name=2023_In-Situ_Mockup_Color.jpg)
Haal keiharde resultaten uit feedback met een pulse meting
Een sterke organisatiecultuur ontstaat alleen wanneer je echt naar je medewerkers luistert. Het zal je daarom niet...
/2023_In-Situ_Stocksy_3952408_Color.jpg?width=2000&name=2023_In-Situ_Stocksy_3952408_Color.jpg)
De kracht van luisteren: waarom een jaarlijks onderzoek niet genoeg is
Stel je voor: je lanceert een nieuw product en in eerste instantie lijkt het een groot succes. Het vliegt van de...
4 tips om het maximale uit je pulse-meting te halen
Als HR professional weet je hoe belangrijk het is om regelmatig de betrokken- en tevredenheid van je medewerkers te...
Waarom meedoen aan Great Place To Work altijd een goed idee is
“Er spelen te veel andere dingen, dus het komt nu niet goed uit.” Of: “We zijn nog niet klaar voor certificering.” Dit...
Aan de slag met een medewerkerstevredenheidsonderzoek (MTO)
Een medewerkerstevredenheidsonderzoek is een middel waarmee je tevredenheid en betrokkenheid onder medewerkers kunt...
7 tips om de respons van jouw medewerkersonderzoek te verhogen
Een medewerkersonderzoek zet je om een simpele reden in: weten wat er goed gaat én wat er beter kan binnen jouw...
Medewerkersonderzoek? 10 do’s & don’ts
Ken je dat gevoel dat je aan iets begint, zonder een duidelijk doel en zonder écht te weten hoe het aan te pakken? En...
Medewerkersonderzoek: 9 stappen van opvolging
Als jouw organisatie het commitment, de doelstellingen en het proces bepaald heeft, kan de opvolging van het...
Medewerkersonderzoek: tips voor goede communicatie
Het creëren van commitment en het vaststellen van de doelstellingen en het proces vormen de eerste succesfactoren van...
Medewerkersonderzoek: het belang van commitment
De eerste succesfactor van een geslaagd medewerkersonderzoek is het creëren van commitment op het onderzoek in de hele...
Medewerkersonderzoek: hoe ga je het gesprek aan?
Idealiter bestaat een medewerkersonderzoek uit vragen die niet teveel beperken, zoals ‘Zit jouw bureaustoel goed?’,...
