
Over deze organisatie
Bij New Story verbinden we strategie, creatie, marketing en technologie tot digitale landschappen die écht verschil maken. Samen met klanten creëren we duurzame groei schaalbaar, mensgericht en altijd met een merkbril op.

.png?width=400&name=niels-Uiterdijk-overview-desk%20(2).png)
.jpg?width=400&name=Alexander-Eggink%20(1).jpg)
Over de Great Place To Work-certificering
De stem van de medewerker vinden we het belangrijkst. Daarom is deze certificering 100% gebaseerd op het Trust Index™-medewerkersonderzoek. Dit onderzoek bestaat uit 60 stellingen over verschillende thema’s. Hiermee meten we vertrouwen, trots en plezier in organisaties.

Dit zijn de voorwaarden voor certificering:
- een score van 70% of hoger op de Trust Index;
- een minimale respons;
- een ingevulde Culture Brief™.
Het certificaat is één jaar geldig. Organisaties met de hoogste scores op de Trust Index maken kans op een plek op de lijst van Best Workplaces™.
Bekijk de video
Werken bij New Story
Bij New Story geloven we dat werk geen doel op zich is. Het is een plek waar je leert, lacht, groeit en samen bouwt aan ideeën, projecten en relaties. Onze basis? Samenwerking, nieuwsgierigheid en kwetsbaarheid. We helpen merken vooruit door zelf elke dag te groeien.
Je maakt deel uit van multidisciplinaire teams die digitale landschappen bouwen voor merken die vooruit willen. Samen bouwen we, leren we, verbeteren we. Altijd door de lens van een merk. En met een gezonde dosis creativiteit, nieuwsgierigheid en lef.
Groei zit niet alleen in je carrière, maar ook in wie je als mens wilt zijn. Daarom investeren we in persoonlijke ontwikkeling, coachings en zorgen we voor de nodige ontspanning. Van pizza-avonden tot padeltoernooien. Van inspiratiesessies tot spontane pubquizzes. We zijn niet voor niets een Great Place to Grow. Nieuwsgierig hoe we dat doen?

Laat zien dat je een goede werkgever bent
Ontdek de voordelen en voorwaarden van certificering en deelname aan de Best Workplaces.
