Opgericht in
Aantal medewerkers





Over deze organisatie

Cisco enables people to make powerful connections--whether in business, education, philanthropy, or creativity. Cisco hardware, software, and service offerings are used to create the Internet solutions that make networks possible--providing easy access to information anywhere, at any time. Cisco was founded in 1984 by a small group of computer scientists from Stanford University. Since the company's inception, Cisco engineers have been leaders in the development of Internet Protocol (IP)-based networking technologies. Today, with more than 71,000 employees worldwide, this tradition of innovation continues with industry-leading products and solutions in the company's core development areas of routing and switching, as well as in advanced technologies such as home networking, IP telephony, optical networking, security, storage area networking, and wireless technology. In addition to its products, Cisco provides a broad range of service offerings, including technical support and advanced services.


"At Cisco I can be who I am and I feel valued for the work that I do. I am able to work from where I want; in the office, home or in a little café in the city. Work out in between meetings or after a long day of work with my peers at our campus. And our leaders are always in for a coffee date for personal advice or brainstorm about work. We are one family."

Azar Yousofnejad
Employee Engagement Coordinator Netherlands
Eerlijke behandeling van mensen ongeacht persoonskenmerken.
Een gevoel van trots op de prestaties van het team
Een gevoel van trots om voor deze organisatie te werken en het imago van de organisatie
Het werken in een leuke werkomgeving en gastvrijheid bij het ontvangen van nieuwe medewerkers.

Great Place to Work over

Cisco is getoetst op de Great Place to Work criteria. Op basis van de feedback van de medewerkers over de mate van vertrouwen, trots en plezier én de evaluatie van het werkgeversbeleid is Cisco gecertificeerd. 

De medewerkers scoren het hoogst op het gevoel van trots en de onderlinge verbondenheid. Zo scoort de stelling ‘Wanneer je hier komt werken, wordt ervoor gezorgd dat je je snel welkom voelt’ 97%. 

Vanuit het werkgeversbeleid scoort Cisco het hoogst op de thema’s Zorgen en Delen - Bijdragen aan de maatschappij. 


Lees meer

In één oogopslag

Leeftijd van medewerkers

 25 of jonger26 tot 3435 tot 4445 tot 5555 of ouder0501001502002503012916921144
Leeftijd Deel
25 of jonger 30
26 tot 34 129
35 tot 44 169
45 tot 55 211
55 of ouder 44

Dienstjaren bij de organisatie

 Minder dan 2jaar2 tot 5 jaar6 tot 10 jaar11 tot 15 jaar16 tot 20 jaarMeer dan 20jaar0255075100125150132125911129528
Dienstjaren bij de organisatie Deel
Minder dan 2 jaar 132
2 tot 5 jaar 125
6 tot 10 jaar 91
11 tot 15 jaar 112
16 tot 20 jaar 95
Meer dan 20 jaar 28


Geslacht Deel
Man 478
Vrouw 185

full-time / part-time

Geschlecht Anteil
Fulltime 570
Parttime 13

"Now into my 15th year at Cisco, I have had many roles, plenty of management changes and changes in my community. What’s never changed …it has to be the intent of the people. Cisco is very clear what she stands for, what is expected of us and supports us is being our best selves. We have a very strong culture based on teams, trust and kindness, making this the Greatest Place To Work!"

Ester Klaeijsen
HR lead Netherlands

Werken bij

Ben je benieuwd naar de vacatures bij Cisco? Ga naar hun vacaturepagina. 

Christophe Huyghe
Talent Acquisition Lead WE

E-Mail: Christophe.Huyghe@sas.com